קרע במניסקוס בעבודה: דמי פגיעה, אחוזי נכות וזכויות

נפצעתם בברך בעבודה?

קרע במניסקוס יכול לקרות בעבודה: בהחלקה, בכריעה, בהרמת משא או בתנועה סיבובית חדה. אם הפציעה קרתה במהלך העבודה או בדרך אליה או ממנה, ייתכן שהיא תוכר כפגיעה בעבודה בביטוח לאומי, וזה פותח כמה זכויות.[3]

דמי פגיעה

עובד שנפגע בעבודה ולא יכול לעבוד בגלל הפגיעה זכאי לדמי פגיעה, במקום שכר:[1]

• תקופה: עד 13 שבועות (91 ימים) מהיום שאחרי הפגיעה.
• גובה התשלום: 75% מההכנסה, עד תקרה יומית.
• מתי מתחילים לשלם: שכירים שנעדרו פחות מ-12 יום מקבלים תשלום מהיום השלישי. מי שנעדר יותר מ-12 יום מקבל תשלום מהיום שאחרי הפגיעה, ואת 12 הימים הראשונים משלם המעסיק.
• הגשה: עד 12 חודשים מיום הפגיעה, יחד עם תעודה רפואית ראשונה.

אחוזי נכות מעבודה

אם נשארה פגיעה בתפקוד הברך, ועדה רפואית של ביטוח לאומי קובעת את דרגת הנכות. הזכאות נקבעת לפי אחוז הנכות:[2]

• 9% עד 19.99% נכות קבועה: מענק חד-פעמי בגובה 43 קצבאות חודשיות.
• 20% ומעלה נכות קבועה: קצבה חודשית.
• 9% ומעלה נכות זמנית: קצבה לתקופה שנקבעה.

מי שקיבל מענק ומצבו החמיר יכול לבקש בדיקה מחדש, ואם הנכות עלתה ל-20% ומעלה לעבור לקצבה חודשית.[2]

זכויות נוספות

• נכות כללית: כשהפגיעה לא קשורה לעבודה, אבל פוגעת ביכולת להשתכר.
• ביטוחים פרטיים: פוליסות תאונות אישיות, אובדן כושר עבודה וביטוח בריאות עשויות לכסות ניתוח, טיפולים או פיצוי.
• ערעור: אפשר לערער על החלטה של ועדה רפואית.

איך לא לפספס זכויות

1. מדווחים למעסיק על הפציעה מיד, ומבקשים לתעד את האירוע.
2. פונים לרופא סמוך לפציעה, ומוודאים שהתעודה הרפואית מציינת שזו פגיעה בעבודה.
3. שומרים כל מסמך: MRI, סיכום ניתוח, מכתבי אורתופד וסיכומי פיזיותרפיה.
4. מתכוננים לוועדה הרפואית: מתעדים את ההגבלות היומיומיות ומגיעים עם כל המסמכים.

שאלות נפוצות

המידע כללי, נכון לשנת 2026, ואינו מהווה ייעוץ משפטי. הסכומים והתנאים מתעדכנים, ולכן כדאי לבדוק את המצב שלכם מול גורם מקצועי.

מקורות

1. כל זכות: דמי פגיעה לנפגע עבודה
2. כל זכות: מענק נכות לנפגעי עבודה
3. המוסד לביטוח לאומי: נפגעי עבודה - קצבאות והטבות